Ontdekkingsreis
Onlangs heb ik op verzoek van de Raad van Toezicht het stokje van Susanne Katus overgenomen. Als interim-bestuurder ben ik aan de slag gegaan en na een eerste verkenning ben ik al snel tot de slotsom gekomen dat de vereniging een belangrijke plek in Oost-Nederland heeft. De problematiek rondom het arbeidsmarktvraagstuk speelt een grote rol in Nederland, zo ook in het Oosten. Ik zie het als de rol van de vereniging om een belangrijke bijdrage te leveren ter ondersteuning van onze leden aan het oplossen van arbeidsmarkttekorten, nu en in de toekomst. Ik kan gerust zeggen dat ik in de eerste periode op ontdekkingsreis ben gegaan. Wat doet de vereniging zoal? Tijdens deze ontdekkingsreis heb ik zaken ontdekt die ikzelf ook de moeite waard vind. Zo heb ik gezien dat we veel doen op het gebied van HR-ondersteuning en loopbaanbegeleiding. In 2021 zijn maar liefst 118 nieuwe loopbaantrajecten opgestart, waarbij een groot aantal medewerkers behouden kon blijven voor de zorg. Uit evaluaties blijkt dat de begeleiding door kandidaten en werkgevers respectievelijk met een 8,8 en een 8 is gewaardeerd. Daarnaast hebben we ook via SectorplanPlus veel organisaties kunnen voorzien van financiële middelen om hun |
arbeidsmarktdoelstellingen te realiseren. Vanaf eind 2017 tot heden hebben we maar liefst 140 organisaties uit onze regio in totaal van 11,5 miljoen euro voorzien. Tijdens mijn ontdekkingsreis heb ik ook gemerkt dat er in de regio’s mooie initiatieven zijn ontstaan. Zo wordt er in de regio Twente gewerkt aan het Huis van Zorg en Welzijn waar zorgpersoneel geworven wordt op basis van talenten. Dit is een gezamenlijk initiatief van ROC van Twente, gemeente Enschede en WGV Zorg en Welzijn. Inmiddels zijn hier financiële middelen aan toegekend door de Twente Board en kan er verder gebouwd worden aan het Huis van Zorg en Welzijn. De komende tijd zet ik mijn ontdekkingsreis voort met als doel een goede analyse te kunnen maken van de werkgeversvereniging als organisatie. Deze analyse wordt gebruikt om de vereniging strategisch te richten. Waar staan we voor en waar gaan we voor, |